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Obtenci贸n de requisitos

21 junio, 2014
requisitos

Antes de empezar a dise帽ar un sistema debemos identificar los requisitos candidatos, es decir todos los requisitos que los stakeholders consideren 煤tiles para el desarrollo de la aplicaci贸n o sistema inform谩tico.

T茅cnicas de obtenci贸n de Requisitos Candidatos.

Todos los requisitos obtenidos durante esta etapa ser谩n los requisitos candidatos, que m谩s tarde analizaremos y veremos con los stakeholder si finalmente se desarrollar谩 ese requisito.

Brainstorming

Esta t茅cnica es una recopilaci贸n de ideas, d贸nde vale m谩s la cantidad de ideas de todos los implicados que la calidad de las ideas, despu茅s ya se depurar谩n esas ideas.

Modelo de roles

Para esta t茅cnica identificamos los distintos roles de los implicados, por ejemplo, clientes, empleados de la tienda, gerentes, e identificamos para cada rol que requisitos quiere ese stakeholder.

Entrevistas y cuestionarios

Entrevistamos a los distintos stakeholders con las preguntas a modo cuestionario para poder identificar que necesita cada uno, o que considera m谩s importante, etc

Prototipos

Esta t茅cnica consiste en crear un prototipo de c贸mo debe ser la aplicaci贸n o el sistema, despu茅s de reunir la informaci贸n necesaria de todos los implicados se crea un prototipo y se ensa帽a los implicados.
Este es una de las t茅cnicas que en mi opini贸n dejan m谩s o menos claro como debe ser luego la aplicaci贸n, lo malo es que se tarda considerablemente en crear un prototipo con un buen acabado, y habr谩 que sumar este tiempo a los gastos del desarrollo.

Maqueta

Esta t茅cnica viene a ser un prototipo bastante m谩s r谩pido, digamos que podemos realizar una maqueta en un folio y ver c贸mo deber铆a ser la aplicaci贸n, el funcionamiento no es tan claro como el prototipo pero si es mucho m谩s r谩pido de realizar.

Listas predefinidas

Se suelen usar para los requisitos no funcionales, y se trata de listas d贸nde estar谩n determinadas caracter铆sticas que despu茅s se desarrollar谩n.

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